El fin es cubrir las vacaciones, bajas por incapacidad temporal, bajas por maternidad o similares de los empleados públicos del Ayuntamiento taranconero así como para atender las necesidades de cobertura urgente que se puedan presentar.
El sistema selectivo elegido es de oposición.
Las categorías para las que se convocan bolsas son
• Peón servicios múltiples
• Peón limpieza
• Conserje-limpiador
• Peón especializado: Mantenimiento de instalaciones
• Peón especializado: Fontanero calefactor
• Peón especializado: Conductor
• Peón especializado: Pintor
• Peón especializado: Carpintero
• Peón especializado: Mecánico
• Peón especializado: Albañil
• Peón especializado: Soldador
• Auxiliar administrativo.
El procedimiento de selección consistirá en la realización de dos pruebas: un examen tipo test eliminatorio y un práctico relacionado con las tareas más significativas de cada uno de los puestos de trabajo.
Las instancias se podrán presentar desde ya y hasta el 13 de marzo en el Ayuntamiento de Tarancón.
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